中新网浙江新闻10月30日电(钱晨菲)日前,在国家卫生健康委员会委托第三方开展的全国公立医院满意度调查中,浙江省人民←医院获患者、医务人员双满意总分全国第◢二名。
为有效提升基层医院医疗技术水平及服务能力,提升民众就╱医获得感,自2011年4月起,浙江省人民医院先后托管了海宁、淳安、天台、桐乡和南浔5家县级医院,在该省率先开展优质医疗资源下沉,不仅向→每家托管医院派驻20位左右业务骨干,还每周派驻专家达50人次。
在“输血”的同时,该〗院亦积极“造血”,建立了上下贯通技术支↙撑体系。例如,创新导师制学习模式,一对一进行技术传帮带,对分院进修医务人员不仅∏免费提供住宿,还给】予医生生活补贴,全面开放科研、教学资源,5家托管▲分院共派出400余人参◣与进修。
借助“互联网+”技术,浙江省人民医院成立了远程医疗中心、影像会诊中心、心电会诊中心、病理↓诊断中心和电子病历交互中心,开展远程会诊、MDT讨论、教学、手术演示和双向转诊,全方位实现技术灌输々。
探索优秀资源如何下沉的过程中,浙江省人民医院总结了人员培训是关键、要充分利用互联网和人工智能、要有序开展双◇向转诊、要重视文化输出ㄨ、医联体不仅要联体更要联心、政府要建立协调发展的长效机制等经验。
以人员⌒培训为例,面对城市医院和基层医院医疗服务发展不均衡的现状,该院提出其关键在于城市医院医∩疗服务质量和●能力高、素质高医学人才储备多。因此优质医疗资源下沉,要进一步加强对基层医院医务人员临床诊疗能力规范★化、标准化培养,通过人才培养,全方位提升基层医院的水平。(完)