兰溪市相关部门▂开展“三服务”活动现场。 杨一之 摄中新网浙江新闻2月23日电（奚金燕）近日，浙江省兰溪市人力社保局工作人员来到浙江怡钛积科技有限公司，向企业介绍々兰精灵APP“招工招聘”版块情况，收集企业空缺岗位信息并更新到版块之中，畅通用人单位和求职者线上∞对接平台。
位于兰溪光膜小镇的浙江怡钛积科技有限◥公司是一家专注于光电通信显示技术的上游材料研发、生产和销☉售的企业。随着新的生产线投产，订单增多，公司◥用工需求也逐渐增大。
公司人事主管文涛表示，目前，公司用工缺口大概为120人，主要是一线工人和检验员较为紧缺。“往年我们会参加一些线下招聘会，今年因疫情防控，企业、职工无法像往常在线下集中招聘、求职。不过，兰精灵APP上的线上招聘平台切实解决了我们的燃眉之急。”
在游埠镇下王村，村口、菜市场宣传栏等显眼位置均张贴了招工广告。“这些招工广告◢上刊登的主要是游埠区域的企业，方便周边村民就近工作。”下王村党支部书记章早红介绍，春节期间，镇村干部还利用大部分村民在家过年的契机，走村入ξ户开展“三服务”，宣传兰溪的用工政策，做好“两留一引”工作。
兰溪市相关部门开展“三服务”活动现场。 杨一之 摄为有效破解企业的“用工难”问题，春节期间，兰溪线上线下齐发力，做好企业招工引才工作。兰溪将企业招聘信息通过兰精灵『APP、兰溪人才网等平台进行推送，开展线上“云招聘”。依靠这些有影响力的线上平台，求职者可以在第一时间了解到心仪岗位，足不出户找↘工作。同时，招聘信息不定期更新，根据企业用工情况适时调整发布频次，最大程度满足企业招工服务需求。
在开展线「上招聘的同时，兰溪各乡镇（街道）、相关部门积极开展“三服务”活动，将该市岗位需求信息、用工政策等进行宣传发布，引导求职者留乡就业，并做好后续跟踪服务。
目前，兰溪在16个乡镇（街道）建设了统一规范的招工服务●站，并在人员集中╲、交通便利的村、社区，依托丰收驿站设立了73个招工服务∞点，力促本地人留本地就业、引进外地人来兰工作，进一步满足企☆业用工需求。（完）
