活动现场。 崔倩娴供图中新网浙江新闻5月26日电（张煜欢 崔倩娴）25日，中国（杭州）·“红丰创新带▓”创新产业社区启动暨2022年杭州市临平区工程师出征号、工程师协同创新中心“临里汇”启用仪式在临平举行。为加快实施人才强区战略，激发高质量发展的新动能，临平聚焦工程ㄨ师队伍建设，发布线上人才服务平台“临云”系统，宣布工程师协同∮创新中心“临里汇”启用。
工信部人事教育司副司长朱秀梅在视频致辞♀中指出，临平区在工程师人才队伍以及未来智造工程◥师协同创新中心建设方面开展了有益实践，希望通过此次积极打造工程师协同创新的“平台样板”，努力贡献卓越工程师队伍建设ぷ的地方方案。
临平区委书记陈如根介绍，自2021年临↑平设区以来，该区全面奋进高水平建设“数智临平·品质城区”新征程，制定出台“高质量发展99条”产业新政、“人才新政20条”等一系列政策组合∩拳。截至目前，临平拥有上市公司21家、省级“未来工厂”4家，人才资源总量突破20万、其中工程师达1.1万。
为建设工＠ 程师队伍，临平以“线上智慧平台+线下服务队伍+特色阵地”模式精准展开各项人才服务，形成线上线下、协同服务▽的工作闭环。
据了解，“临云”线上人才服务平台集生活服务和专享服务于一体，可以︻实现服务事项“一网通办”，人才政策“一键计算”，企业诉求“一键呼叫”，包含招聘流程、人才∑政策各类丰富版块。依托各平台、镇街，临平区组建了11支人才服务〒专员先锋队，访企助企，第√一时间响应人才诉求，为企业人才纾困解难，提＠ 供优质高效的服务。
作为工程师协同创新中心●服务集成中心，“临里汇”主要服务于产业、企业和人●才，它将成为区域特色产业、海内外未来智造人才多渠道创新活动载体，进阶为人才々赋能、企业发展、产业提升的资源输送纽带，最终演变成促进未来智造文化传播、人才引培、技术创新、成果转化相融合的特色服务平台。
围绕“全链条赋◥能未来智造工程师”的核心理念，“临里汇”这一特色线〇下阵地将汇聚精优，建设全国工程师选拔机制，提升工程师人才能力；聚焦转化，建好工程师俱乐部人才库，分产业门类组织定期交流、学术探讨等活动，协同产业链延伸和创新。此外，“临里汇”还能实现多事项一站办↘理，开展工程师个人事项办理、素质提升培训、职业规划以及职称认定初审等事项。
活动现场还对临平区“金钻工程》师”、优秀科研院所、优秀引才单位、十佳新生代企业◢家进行表彰，为人才服务专员先锋队授旗；同时，“红丰创新带”创新产业社区启动仪式举行；临平区政府与高校、企业等进行了一系列相关签约活动。
“下一步，临平将对ζ标国际一流科技创新区，携手下沙大学城等高校资源，启动实施一批产业链创新项目，推动产业加快转型升♂级，将‘红丰创新带’建设成为新型产业社区与校企合作成果转化先导区、省级双创示范区与共同富裕样板地，将工程师协同创新中』心‘临里汇’建设成为未来智造工程师的成长之家、逐梦之地。”陈如根说。（完）
